Test PDA Assessment

Utiliza los test PDA Assessment para mejorar tus procesos de selección, para sacar el mayor potencial al personal de tu empresa y fomentar los talentos que repercuten positivamente en el equipo.

Inscribirme

Reporte del perfil conductual

En Eurocampus ofrecemos dos modalidades de Test PDA, ambas con reporte. Puedes escoger entre la modalidad básica online o la versión avanzada.

Propuesta

Test PDA e información

tick-01 Administración del test (online)

tick-01 Elaboración de reporte escrito

60,00€

Test PDA, informe y feedback

tick-01 Análisis del test conductual por Analista PDA certificado

tick-01 Elaboración de reporte gráfico

tick-01 Servicio de consultoría

tick-01 Feedback: descripción del perfil natural y del perfil adaptado

120,00€

PDA Assessment detecta el talento

Eurocampus ofrece servicios de Test PDA e informes que te ayudarán a descubrir las potencialidades de cada persona, así podrás:

tick-01 ubicarlos en el puesto adecuado

tick-01 asignarles responsabilidades vinculadas a sus talentos

tick-01 alcanzar la motivación máxima.

tick-01 integrarlos de forma eficaz y efectiva en equipos de trabajo.

tick-01 elevar la productividad al máximo.

Reseña de Comportamiento

Esta sección identifica la forma natural y espontánea en que responderá a las demandas del trabajo. Permite tener una amplia visión y comprensión del estilo natural de comportamiento de la persona.

Estilo Gerencial

Describe la forma en que naturalmente se desenvuelve ante la necesidad o responsabilidad de gerenciar a otros. Permite tener una amplia visión y comprensión sobre estilo gerencial de la persona.

Cómo liderarlo efectivamente

En esta sección se describen aspectos de importancia a tener en cuenta para “coachearlo efectivamente”. Lista de aspectos a ser tenidos en cuenta para conseguir el máximo de eficacia y toda su capacidad.

Puntos fuertes y limitaciones:

Describe tendencias del estilo de comportamiento que podrían convertirse en debilidades. Son aspectos claramente positivos de su estilo de comportamiento pero que, si no se moderan o atienden oportunamente, podrían jugarle en contra.

Claves para motivarlo efectivamente

Describe aspectos a tener en cuenta para lograr y mantener un alto grado de motivación en esta persona. Los puntos descriptos en esta sección se basan en su estilo de comportamiento y son fundamentales para ser tenidos en cuenta por quien que le asigne tareas, responsabilidades o bien trabaje junto a esta persona como parte de un equipo.

Respaldo validez y confiabilidad

Está validado científicamente con más de un 90% de confiabilidad

Fácil y rápido de completar (10-20 minutos)

Es administrado “online” y entrega los resultados inmediatamente

Es intuitivo y amigable

Profundidad de la información

tick-01 Intensidad de los ejes:
mide la intensidad de cada una de las tendencias conductuales.

tick-01 Intensidad del perfil:
mide la fidelidad del evaluado con su propio perfil conductual. Ayuda a conocer el nivel de flexibilidad del evaluado.

tick-01 Equilibrio de energía:
cantidad de energía física y mental que tiene disponible el evaluado. Sirve para identificar el nivel de motivación o estrés.

tick-01 Indicador de consistencia:
mide el nivel de consistencia y la calidad de la información entregada por el evaluado.

tick-01 Eje del autocontrol:
mide la capacidad de la persona de controlar sus impulsos y emociones.

Usos y Aplicaciones del PDA Assessment

Sección efectiva con PDA

Fortalecimiento de equipos

img_0002_Solicitor-Client-40505897-small

Feedback y Coaching

Identificación y desarrollo de Vendedores

Identificación y desarrollo de Lideres

img_0004_26f3685f8c8b4cb8623660372efdef39

Screening de Áreas Comerciales

Rellena el formulario y solicita tu inscripción